Прокуратурой Кузнецкого района проведена проверка исполнения законодательства о занятости инвалидов, в части квотирования рабочих мест для инвалидов в ООО «Мегаферма», в ходе которой выявлены нарушения действующего законодательства.
01.04.2015 директором ООО «Мегаферма» Тихоновым С.Н. издан приказ № 1 «О выделении вакантных рабочих мест (должностей) для установления квоты для приема на работу инвалидов», которым установлено выделение двух рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
В ходе проведенной проверки установлено, что работодателем ООО «Мегаферма» зарезервированное рабочее место для инвалида в должности (уборщица), не соответствует приоритетным профессиям, наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов, так как должность (уборщицы) не включена в Перечень приоритетных профессий рабочих и служащих, овладение которыми дает инвалидам наибольшую возможность быть конкурентоспособными на региональных рынках труда, утвержденный постановлением Министерства труда Российской Федерации от 08.09.1993 N 150.
ООО «Мегаферма» на протяжении длительного времени предоставляется информация о выполнении квоты, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов в ГКУ ЦЗН Кузнецкого района, с указание должности – уборщица.
До настоящего времени директором ООО «Мегаферма» не принят локально нормативный акта с указанием количества резервируемых рабочих мест для инвалидов в разрезе профессий и специальностей.
Таким образом, зарезервированное рабочее место для инвалида не заполняется работодателем на протяжении длительного времени, в связи с чем, можно сделать вывод, что вакансии для инвалидов заявлены «формально».
По данному факту прокуратурой района директору ООО внесено представление об устранении нарушений.
Прокуратура Кузнецкого района
